Trotz Corona-Pandemie sinkt die hohe Krankenquote bei Fahrerinnen und Fahrern im ÖPNV. Das ergab eine Umfrage unter 19 Nahverkehrsunternehmen.
Altenkirchen, 26.5.2020 – Seit Jahren verzeichnen Nahverkehrsunternehmen Krankenstände weit über dem Bundesdurchschnitt – mit wachsender Tendenz. Eine aktuelle Blitzumfrage des ÖPNV-Branchenforums „Koblenzer Forum“ unter 19 Nahverkehrsunternehmen zeigt nun eine Trendumkehr.… [mehr]
Betriebsräte fordern mehr Personal und bessere Arbeitsbedingungen im Nahverkehr.
Koblenz, 22. Januar 2020 – Rund 140 Arbeitnehmervertreter diskutierten vom 20.-22. Januar 2020 in Koblenz die Chancen und Risiken der Verkehrswende für die Beschäftigten in Nahverkehrsunternehmen. Die Mitbestimmungs-Experten trafen sich im Rahmen des Koblenzer Forums, einem Netzwerk für die Entwicklung des ÖPNV.… [mehr]
Verkehrsunternehmen werden zu Entwicklungslaboren – Arbeitsbedingungen verändern sich – Betriebsräte gestalten den Wandel
Köln/Altenkirchen, 28.10.2019 – Auf einer Fachtagung des Koblenzer Forums, dem Branchenforum für den öffentlichen Nahverkehr, diskutierten 60 Betriebsräte Mitte Oktober in Köln die Folgen der Einführung von E-Bussen für die Beschäftigten.… [mehr]
Was ist ein guter Turnus? Darauf gibt es keine einfachen und vor allem keine einheitlichen Antworten. Denn ein guter Turnus hängt immer von den konkreten Bedingungen vor Ort ab. Auf dem diesjährigen Sommer-Workshop des Koblenzer Forums, der vom 2.- 4.… [mehr]
ÖPNV-Experten fordern mehr Personal für Nahverkehrsunternehmen. Fahrer müssen entlastet werden.
Koblenz, 16. Januar 2019 – Staus, volle Fahrzeuge und Überstunden wegen Personalmangels: Stress ist Berufsalltag für Fahrerinnen und Fahrer von Bussen und Bahnen. Aber Stress macht krank. Eine Umfrage unter 140 Betriebs- und Personalräten von 50 Nahverkehrsunternehmen beim jährlichen Treffen des Koblenzer Forums, dem Branchenforum für den öffentlichen Nahverkehr, ergab: Im Schnitt beträgt der Krankenstand im Fahrdienst von Nahverkehrsunternehmen 12,5 Prozent, mit Spitzenwerten bis zu 21 Prozent.
Was für eine gute Nachricht: Nach Jahren steigender Krankenquoten am Standort Heidelberg konnte 2018 erstmalig ein Rückgang verzeichnet werden – und zwar um 6 Prozent!
Was sind die Gründe? Gemeinsam mit Unternehmensleitung und Betriebsrat haben wir für die Rhein-Neckar-Verkehr (RNV) das Projekt enoplan durchgeführt.… [mehr]
Das Arbeitsschutzgesetz verpflichtet Arbeitgeber, Gefährdungen, denen Beschäftigte bei ihrer Arbeit ausgesetzt sind, zu analysieren sowie präventive Schutzmaßnahmen umzusetzen und den Prozess zu dokumentieren. Beim Fahrdienst stehen neben technischen Aspekten vor allem die Belastungen im Linienbetrieb im Fokus.
Die enoplan-Gefährdungsbeurteilung liefert
Spannende Themen, intensiver Erfahrungsaustausch, kompetente Gesprächspartner – das 17. KOBLENZER FORUM bietet eine Fülle von praktischen Anregungen und frischen Impulsen für die Betriebsratsarbeit. Es findet statt vom 14.-16. Januar 2019 .
Personal in Not – Personalnot: So heißt diesmal das Leitmotto.… [mehr]
Erfolg für das Dienstplanprojekt enoplanWas für eine Überraschung! Beim 5. Niedersächsischen Gesundheitskongress 2016 wurde der regiobus Hannover GmbH der 1. Platz für das beste und innovativste Gesundheitsmanagement verliehen.
Im Rahmen des Projektes „enoplan“ wurden die Dienstpläne des Fahrpersonals unter die Lupe genommen und Stressfaktoren identifiziert.… [mehr]